近期，该公司法治合规工作捷报频传，“重大决策审核严谨细致、“以案促治”工作成效显著……”法治企业建设各项工作受到了上级单位的高度肯定。据悉，2022年以来，国网定西供电公司秉持“三心”理念，持续健全法治合规工作体系，不断提升依法治企能力，推动依法合规融入公司生产经营各方面、各环节，开启了法治企业建设新篇章。

　　风险防线全面筑牢。逐步健全法律风险防范体系，成立涉诉纠纷管理督导小组，定期督导检查业务部门合规管理“第一道防线”职责落实情况。同时围绕安全环保、电网建设、供电服务等重点领域的法律难点、敏感热点，常态排查评估涉诉纠纷风险，下发《法律风险提示书》，并同步制定防范预案，全面提升了各业务领域依法管理、依法治理和依法经营水平。

　　案件管控成效突出。为有效提升案件处置成功率，会同人资、建设、营销等部门建立了重要案件联合会商机制，成立了典型领域纠纷处理柔性团队，通过针对疑难案件开展案情研判、策略分析、动态跟踪，定期组织类型化案件研讨等方式，切实加强了专业人员的诉讼支援。同时，积极探索构建非诉纠纷化解机制，主动出击、前端化解矛盾纠纷。

　　合规管理体系持续健全。目前已逐步建立起统一领导、横向协同的合规管理体系和覆盖生产、营销、建设、产业等全业务领域联动机制，形成了合规管理与业务工作同安排、同检查、同督导的工作合力。该公司主要负责人对法治合规工作开展专项部署，在重要会议讲法讲合规，合规工作有效落地。

　　合规治理效能持续优化。先后组织修订“三重一大”决策管理实施细则、“三重一大”事项决策权责清单、党委前置研究讨论重大经营管理事项清单，全面提升了公司党委依法合规决策能力。同时，健全合规审查机制，紧盯重大决策、重要制度、重要规范性文件、重要合同、重点项目，加强业务部门合规审查、专业性合规审查、法律合规审核、合规监督四个环节，从源头防控了合规风险。

　　文化是企业的灵魂，法治企业建设需要以先进的法治文化为引领。近年来，该公司多形式、多平台大力宣传法治合规文化，全力打造网、微、屏、廊等法治文化宣传阵地，使尊崇法治、信仰法治、厉行法治成为了干部员工的思想自觉和一致行动。

　　学深悟透法治思想。充分利用中心组、三会一课、读书班等各类平台，深度实施“党建+法治合规”精益工程，开展“书记讲法讲合规”系列活动，结合党组织联建创优、党员干部包干落实、法治合规管理成效晾晒等，推动法治合规管理与党组织作用发挥融为一体。    (郜敏)